Intrebari: 1. Fisa postului trebuie sa contina obligatoriu si sanctiunile sau abaterile disciplinare aplicabile? 2. Fisa postului trebuie sa contina si riscurile pe post? 3. La cumul de functii sunt necesare doua fise de post pentru fiecare functie, din cadrul aceluiasi...

Pentru a putea participa la negocierea contractelor colective de munca la diferite nivele nu este suficienta numai infiintarea organizatiei sindicale, ci ea trebuie sa fie reprezentativa la nivelul la care este interesata sa negocieze, caci nu toate organizatiile sindicale au dreptul de a participa...

Intrebare: Prietenul meu are o firma societate comerciala vanzari en-gros si en-detail unde eu ii ofer ajutorul in sensul ca: ii rezolv corespondenta prin e-mail, mai ales cu strainii colaboreaza cu alte tari, traduc informatiile de pe produsele pe care le comercializeaza evident, pentru cele din...

Intrebare: Pot acorda tichete de vacanta doar unei categorii de salariati ai firmei, adica pentru 5 din cei 12 salariati ai compartimentului TESA ? Pot introduce o clauza in Regulamentul Intern? Raspuns: Tichetele de vacanta vor putea fi atribuite numai unei categorii de personal...

Intrebare: Plata salariului potrivit noului cod al muncii se poate face numai prin virament bancar sau si in numerar? Raspuns: Salariatii nu pot fi obligati sa primeasca drepturile salariale prin intermediul cardurilor. Curtea Constitutionala prin Decizia nr. 859/2009 referitoare la...

Intrebare: Odata cu intrarea in vigoare a Legii nr. 40/2011 am facut un regulament intern pe 01.05.2011. Articolele care faceau trimitere la Codul muncii nu mai corespund datorita intrarii in vigoare a Codului muncii republicat prin care s-a dat textelor o noua numerotare. Trebuie schimbat...

Intrebare: In cadrul unei societati, majoritatea angajatilor au pe langa contracte individuale de munca (cu timp partial) si contracte de cesiune de drepturi de autor pentru aceeasi activitate, de exemplu fotograf. Mentionez ca pentru ambele contracte se retin corect contributiile sociale....

Intrebare: Daca in contractul individual de munca, este specificat 8 ore pe zi/40 ore de lucru pe saptamana, este normal sa lucram de la 8 dimineata la 19 seara? Sambata este obligatorie? Si vizavi de prima intrebare, seful nostru spune ca programul este asa de lung din cauza noastra,...

5.5. Model decizie sancţionare disciplinară - Avertisment scris Antet Hotărârea/decizia...

...

Intrebare: Un salariat tehnician normator nu se afla pe listele de incadrare a personalului in grupa a II a de munca aprobate de CA , pentru perioada 1991-2001 . Angajatul nu este pe lista, nu s-au platit contributii suplimentare, nu i se emite adeverinta de grupa. I se poate elibera adeverinta?...

Intrebare: La nivel de societate s-a negociat CCM la inceput de an. Se doreste modificarea si completarea lui prin act aditional. Care este procedura, de negociere termene? In legea dialogului social se face referire la termenul de 45 zile pentru negociere CCM. Unde se mentioneaza de acte...

Intrebare: Pentru efectuarea protectiei muncii este obligatoriu sa am calificare de inspector SSM? Raspuns: Conform Legii 319 din 2006, modificata prin 955/08.09.2010, urmarea unui curs de specialitate si atestarea ca Inspector SSM sunt obligatorii. ART. 49 1. Cerintele minime de...

Intrebare: este obligatoriu prin lege a se face un curs de pregatire pentru noul program revisal la itm-ul local? Raspuns: La ora actuala nu este prevazuta o competenta speciala pentru inregistrarea datelor in Revisal, in fapt realizandu-se de catre persoanele responsabile cu activitatea de...

Intrebare: Este obligatoriu ca orice societate indiferent de numarul de angajati, sa aiba incheiat contract cu o firma de medicina muncii? Nu se poate face acest control periodic si de catre medicul de familie? Raspuns: Hotararea de Guvern nr.355/2007 prevede: CAPITOLUL I Dispozitii...

Intrebare: Cat este salariul minim brut pentru un angajat care are functia de sofer, iar firma este de comert? Cat sunt coeficientii de ierarhizare in 2011 pentru firmele de comert? Este corect acest calcul pentru salariul minim brut: 670 + 50 + coeficientul de ierarhizare? Raspuns: Salariul...

Intrebare: Am fost in concediu de crestere copil incepand cu 01.01.2011. In data de 27 mai 2011 am facut o cerere de reincadrare la locul de munca anticipat simultan cu demisia cu art. 55 lit b). Veniturile actuale sunt dintr-un cabinet unde nu sunt angajata - bazat pe o profesie...

Intrebare: Care sunt criteriile de evaluare a unui salariat care este angajat in functia de viticultor? Raspuns: Criteriile de evaluare se stabilesc la nivelul fiecarui angajator in functie de o multitudine de factori: specificul activitatii desfasurate efectiv de catre salariat, dupa cum...

Intrebare: Un angajat doreste sa lucreze in continuare si dupa pensionarea la limita de varsta, beneficiind de reducere datorata grupei a II-a. Cum va actiona angajatorul astfel incat sa poata fi evitata o neconcordanta cu Casa de Pensii in ceea ce priveste calculele legate de perioada cu care se...