Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Ce trebuie sa stii despre pensie in 2016?
Publicat de catre Adela SimonescuNr. vizualizari: 9050 / Rating utilizatori: 2 din 6 voturi
In 2016, valoarea punctului de pensie este de 871,7 lei conform Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 57/2015 privind salarizarea personalului platit din fonduri publice in anul 2016, prorogarea unor termene, precum si unele masuri fiscal-bugetare, care a aparut in Monitorul Oficial, Partea I, nr. 923 din 11 decembrie.
Care sunt tipurile de pensii de care beneficiaza romanii:
1. pensia publica (pilonul I de pensii) reglementata de Legea nr. 263/2010, publicata in Monitorul Oficial nr. 852 din 20 decembrie 2010, cu modificarile si completarile ulterioare;
2. pensia privata obligatorie (pilonul II de pensii) reglementata de Legea nr. 411/2004, republicata in Monitorul Oficial nr. 482 din 18 iulie 2007, cu modificarile si completarile ulterioare;
3. pensia privata facultativa (pilonul III de pensii) reglementata de Legea nr. 204/2006, publicata in Monitorul Oficial nr. 470 din 31 mai 2006.
4. produsele de asigurare de viata cu economisire si/sau acumulare de capital vandute de catre companiile de asigurari ca venit suplimentar la varsta pensionarii si in mentalul colectiv asimilate sub denumirea de asigurare de pensie privata reglementata de Legea nr. 32/2000, publicata in Monitorul Oficial nr. 148 din 10 aprilie 2000.
Pensia pentru limita de varsta reprezinta o suma de bani oferita persoanelor care indeplinesc in mod cumulativ conditiile aferente. Dupa iesirea la pensie pentru limita de varsta, persoanele beneficiare pot continua sa presteze activitate.
Cu toate ca nu este reglementata in Codul Muncii sau in alt act normativ, invoirea reprezinta o notiune de care ne lovim adesea si pe care trebuie sa...
Buna seara!(orele 20.55)
Incep cu mentionarea faptului ca stagiul de cotizare , conform art.34, art 1, Norme de aplicare L263/2010, se determină şi se exprimă în zile calendaristice.
Aceasta definitie este utilizata si in minunatul Ordin 59/2014, ne pu bli cat in MOf(verificat de subsemnatul si pe www.clr.ro).
Inteleg si sunt de acord cu motivele care au stat la baza Deciziei Curtii de Apel Brasov, chiar daca vorbim despre alte Ordine ale sefimii CNPP.
Foarte interesaaaaant ar fi de "descoperit" in baza caror "Ordine" s-au efectuat calculele pentru emiterea Deciziilor de pensionare inainte de 2014!
Abia atunci justitia din Romania ar avea de "treaba" serios.
+
Adauga propriul comentariu aici
CITESTE RAPORTUL SPECIAL GRATUIT
"7 Modele de Contracte - actualizate conform GDPR"
Adauga adresa de email si vei primi GRATUIT raportul special
Incep cu mentionarea faptului ca stagiul de cotizare , conform art.34, art 1, Norme de aplicare L263/2010, se determină şi se exprimă în zile calendaristice.
Aceasta definitie este utilizata si in minunatul Ordin 59/2014, ne pu bli cat in MOf(verificat de subsemnatul si pe www.clr.ro).
Inteleg si sunt de acord cu motivele care au stat la baza Deciziei Curtii de Apel Brasov, chiar daca vorbim despre alte Ordine ale sefimii CNPP.
Foarte interesaaaaant ar fi de "descoperit" in baza caror "Ordine" s-au efectuat calculele pentru emiterea Deciziilor de pensionare inainte de 2014!
Abia atunci justitia din Romania ar avea de "treaba" serios.