Blogul specialistului
Blogul
specialistului
Informatii de specialitate de la profesionisti in domeniu
Meniu
Cauta
X
Conta
Legislatia muncii
Juridic
Sanatate
Management
Carti
BlogulSpecialistului
→ Rezultat cautare "reprezentantii salariatilor"
Rezultat cautare "reprezentantii salariatilor"
Cautarea facuta dupa cuvantul/sirul de cuvinte "
reprezentantii salariatilor
" a returnat 32 articole.
Tichete de masa. Centralizator pentru distribuire
de
Legislatiamuncii.ro
Vom stabili mai jos ce obligatii are o societate care acorda salariatilor tichete de masa si daca...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Agent de munca temporara. Salariul din contractul de munca
de
Legislatiamuncii.ro
Vom analiza mai jos cazul unei societati autorizate ca agent de munca temporara, cu angajati cu...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Acordarea tichetelor de masa. Ce prevederi se inscriu in contractul de munca
de
Legislatiamuncii.ro
Potrivit art. 2 din Legea 142/1998 privind acordarea tichetelor de masa, angajatorii, impreuna cu...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Conflicte colective de munca. Drepturile angajatilor
de
E-juridic.ro
Conflictele de munca se solutioneaza potrivit prevederilor Legii nr. 62/2011 a dialogului social,...
Resurse juridice
→
Citeste mai departe
Nu poti retine angajatilor tai tichetele de masa din cauza abaterii disciplinare sau din lipsa de profesionalism
de
Http://legislatiamuncii.manager.ro
Angajatorul doreste sa introduca in Contractul colectiv de munca la nivel de unitate, in...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Cine poate reprezenta angajatii in cazul CCM?
de
Www.e-juridic.ro
Cine poate fi reprezentantul salariatilor in cazul CCM? Poate fi reprezentantul salariatilor o...
Resurse juridice
→
Citeste mai departe
In ce perioade nu se poate dispune concedierea?
Potrivit art. 60 din Codul muncii, exista anumite perioade ale raportului de munca in care...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Ce insemna salariat temporar
de
Www.legislatiamuncii.ro
Salariatul temporar este persoana care a incheiat un contract de munca temporara cu un agent de...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Tichetele de masa pot fi acordate in mod diferentiat?
de
Www.legislatiamuncii.ro
Acordarea tichetelor de masa salariatilor incadrati cu contract individual de munca este...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Sanatatea si securitatea in munca in regulamentul intern
de
Www.legislatiamuncii.ro
Obligatia de a cuprinde in regulamentul intern reguli privind protectia, igiena si securitatea in...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Procedura in cazul concedierii individuale
de
Www.legislatiamuncii.ro
Spre deosebire de concedierile colective pentru care Codul muncii, republicat, reglementeaza in...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Concedierea pentru necorespundere profesionala
Problema Care este procedura concedierii pentru necorespundere profesionala? Care sunt...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Inceperea preavizului dupa notificarea ITM
de
Www.legislatiamuncii.ro
Intrebare: In cazul concedierii colective, dupa depunerea Notificarii finale la ITM/ANOFM...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Concediu de risc maternal. Obligatii de informare. Documente
de
Www.legislatiamuncii.ro
Intrebare: O salariata incepe efectuarea concediului de risc maternal. Medicul de medicina...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Documente solicitate angajatorilor in vederea efectuarii controlului
de
Www.legislatiamuncii.ro
Principalele documente solicitate de catre inspectorii de munca vizand atat statutul unitatii, cat...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
40 de articole din Codul Muncii se modifica din nou (Partea II)
de
Www.legislatiamuncii.ro
Alin. (4) al art. 80 se completeaza dupa cum urmeaza: "Intre aceleasi parti se pot incheia...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Control de la ITM. Documente solicitate
de
Www.clublegislatiamuncii.ro
Intrebare: Inevitabil vine si controlul ITM in firma fiecaruia. Presupunem ca Inspectorul ITM a...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Salariul angajatilor in somaj tehnic
de
Www.clublegislatiamuncii.ro
Intrebare: Referitor la somajul tehnic, unii angajati au fost platiti cu 75 % din salariul de...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
O noua amenda pentru angajatori!
de
Www.legislatiamuncii.ro
Angajatorii trebuie sa aplice masuri pentru protectia salariatilor care lucreaza in conditii...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Monografie privind asigurarile de pensii, asigurarile de sanatate si asigurarile de viata
de
Ana Maria Barbu
Cum se inregistreaza retragerea primelor suplimentare din asigurarea de viata? Se constituie...
Contabilitate si fiscalitate
→
Citeste mai departe
Pagina:
1
2
»
Citeste Raportul Special GRATUIT
Adauga adresa de email si vei primi GRATUIT raportul special
"
Legea nr. 296 2023 - Modificari MAJORE asupra mediului de afaceri din Romania.
"
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform
Regulamentul UE 679/2016
Ultimele stiri
Linkuri utile
→
Neindeplinirea obiectivelor de performanta poate duce la concedierea salariatului?
→
Suspendarea CIM din initiativa salariatului si din initiativa angajatorului
→
Scutirea timp de trei ani de la plata impozitului pe salariu pentru tinerii pana in 25 de ani
→
Situatiile financiare pentru 2015 se depun pana la 30 mai 2016
→
Situatiile financiare care se intocmesc pentru 2015
→
Pasii pe care ii parcurgem in cazul concediilor de risc maternal
→
Invoirea salariatului nu ii suspenda contractul de munca si nu se inregistreaza in Revisal
→
Ce reprezinta dividendele? Ce spune legea despre distribuirea in bani sau in natura?
→
Care sunt elementele esentiale ale informarii la angajare?
→
Ce trebuie sa stii despre pensie in 2016?
→
Afaceri la cheie profitabile
→
Librarie de afaceri
→
Idei de afaceri
→
Contabilitate
→
Legislatia muncii
→
Stiri si Resurse juridice
→
Stiri economice
→
Codul muncii
x
Inscrie e-mailul tau pentru a primi zilnic informatii despre CE, CAND si CUM s-a intamplat
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform
Regulamentul UE 679/2016
