Blogul specialistului
Blogul
specialistului
Informatii de specialitate de la profesionisti in domeniu
Meniu
Cauta
X
Conta
Legislatia muncii
Juridic
Sanatate
Management
Carti
BlogulSpecialistului
→ Rezultat cautare "idu"
Rezultat cautare "idu"
Cautarea facuta dupa cuvantul/sirul de cuvinte "
idu
" a returnat 1419 articole.
Am pierdut fisele de instruire. Ce fac?
1) Conform legii, fisa de instruire individuala este pastrata de catre conducatorul locului de...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Exista criterii de evaluare obligatorii?
Fiecare angajator stabileste criteriile de evaluare in functie de caracteristicile afacerii...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
In ce conditii se acorda concediul paternal
de
Www.legislatiamuncii.ro
Concediul paternal se acorda in conditiile Legii nr. 210/1999 a concediului paternal, publicata in...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Norme legale privind decontarea cheltuielilor de transport
de
Www.legislatiamuncii.ro
Din punct de vedere fiscal, in conformitate cu prevederile art. 55 alin. (1) din Codul fiscal sunt...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Legea nr. 148 din 2012: Inregistrarea operatiunilor comerciale prin mijloace electronice
de
Www.fiscalitatea.ro
In Monitorul Oficial, Partea I, nr. 509, din 24 iulie 2012 a fost publicata Legea nr. 148/2012...
Contabilitate si fiscalitate
→
Citeste mai departe
Cine este obligat sa depuna declaratii estimative
de
Www.contabilul.ro
Contribuabilii, precum si asociatiile fara personalitate juridica, care incep o activitate in cursul...
Contabilitate si fiscalitate
→
Citeste mai departe
Cum controlam si sanctionam concedierea nelegala
de
Www.legislatiamuncii.ro
Conform art. 78 din Codul muncii, „concedierea dispusa cu nerespectarea procedurii prevazute...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Diferenta intre concediul de maternitate si concediul de lauzie
de
Www.legislatiamuncii.ro
Care este diferenta intre concediul de maternitate si concediul de lauzie? Va invitam sa urmariti...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Admitere 2012: numarul candidatilor inscrisi
Situatia celor inscrisi la Concursul de admitere la Institutul National al Magistraturii din acest...
Resurse juridice
→
Citeste mai departe
Contributii datorate pentru veniturile cu impozitare in regim de retinere la sursa
de
Www.fiscalitatea.ro
Potrivit prevederilor Ordonantei de Urgenta a Guvernului nr. 125/2011 pentru modificarea si...
Contabilitate si fiscalitate
→
Citeste mai departe
In ce conditii avem dreptul la concediu fara plata
de
Www.legislatiamuncii.ro
Temeiul legal pentru acordarea concediului fara plata este reprezentat de art. 153 din Codul muncii...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Decizia CJUE: Competenta instantei de munca
de
Www.e-juridic.ro
Curtea de Justitie a Uniunii Europene Hotararea in cauza C-154/11 Ahmed Mahamdia / Algeria Un...
Resurse juridice
→
Citeste mai departe
Se poate transmite ReviSal in zilele de sambata si duminica?
de
Www.legislatiamuncii.ro
Intrebare Unde este reglementat ca nu se poate transmite ReviSal in zile de sambata sau...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Contributii sociale datorate de persoane fizice care obtin venituri din drepturi de autor
de
Www.fiscalitatea.ro
Potrivit prevederilor Ordonantei de Urgenta a Guvernului nr. 125/2011 pentru modificarea si...
Contabilitate si fiscalitate
→
Citeste mai departe
Se modifica Formularul 112. Detalii aici
de
Www.contabilul.ro
Agentia Nationala de Administrare Fiscala a elaborat urmatorul proiect de act normativ:...
Contabilitate si fiscalitate
→
Citeste mai departe
Cum se cumuleaza un contract de munca si o conventie civila la acelasi angajator
de
Www.legislatiamuncii.ro
Situatia este posibila, dar nu fara riscuri cu privire la reconsiderarea activitatii ca fiind o...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Ce insemna salariat temporar
de
Www.legislatiamuncii.ro
Salariatul temporar este persoana care a incheiat un contract de munca temporara cu un agent de...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Refuz justificat pentru plata indemnizatiei
de
Www.legislatiamuncii.ro
Avem un angajat care a adus dupa 3 luni de la angajare adeverinta de la fostul angajator cu stagiul...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
CASS pentru veniturile din arendarea terenurilor din patrimoniul personal
de
Www.fiscalitatea.ro
Vom vedea, prin cele de mai jos, ce contributii se retin si cine este obligat sa le plateasca in...
Contabilitate si fiscalitate
→
Citeste mai departe
Vezi cand NU se plateste CAS timp de un an
de
Www.legislatiamuncii.ro
Firmele care angajeaza someri cu varsta mai mica de 25 ani sau persoane de peste 55 ani nu vor plati...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Pagina:
«
23
24
25
26
27
28
29
30
31
32
33
34
35
36
37
»
CITESTE
RAPORTUL
SPECIAL
GRATUIT
"
Noutati Fiscale 2026. Reguli noi pentru societatile comerciale
"
Adauga adresa de email si vei primi
GRATUIT
raportul special
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform
Regulamentul UE 679/2016
Ultimele stiri
Linkuri utile
→
Neindeplinirea obiectivelor de performanta poate duce la concedierea salariatului?
→
Suspendarea CIM din initiativa salariatului si din initiativa angajatorului
→
Scutirea timp de trei ani de la plata impozitului pe salariu pentru tinerii pana in 25 de ani
→
Situatiile financiare pentru 2015 se depun pana la 30 mai 2016
→
Situatiile financiare care se intocmesc pentru 2015
→
Pasii pe care ii parcurgem in cazul concediilor de risc maternal
→
Invoirea salariatului nu ii suspenda contractul de munca si nu se inregistreaza in Revisal
→
Ce reprezinta dividendele? Ce spune legea despre distribuirea in bani sau in natura?
→
Care sunt elementele esentiale ale informarii la angajare?
→
Ce trebuie sa stii despre pensie in 2016?
→
Afaceri la cheie profitabile
→
Librarie de afaceri
→
Idei de afaceri
→
Contabilitate
→
Legislatia muncii
→
Stiri si Resurse juridice
→
Stiri economice
→
Codul muncii
x
Inscrie e-mailul tau pentru a primi zilnic informatii despre CE, CAND si CUM s-a intamplat
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform
Regulamentul UE 679/2016