HACCP reprezinta abrevierea de la „Hazard Analysis & Critical Control Point” si se traduce prin „Analiza hazardelor si a punctelor critice de control”. HACCP reprezinta un sistem de preventie pentru siguranta alimentelor, a produselor cosmetice si a medicamentelor.
Aplicarea...
Declaratia anuala de profit se va depune la o noua data incepand de anul viitor. Prevederea este adusa de noul Cod fiscal modificat de catre Guvern prin OG nr. 30/2011, publicata in Monitorul Oficial, nr. 627. In afara acestor schimbari, se prevede ca firmele vor putea opta, incepand din anul 2013,...
Va prezentam detaliile despre modificarile privind sanctiunile in cazul Declaratiei recapitulative privind livrarile/achizitiile/prestarile intracomunitare - 390 VIES, aduse de O.G. NR.29/2011
Sanctiuni in cazul Declaratiei recapitulative privind livrarile/achizitiile/prestarile intracomunitare -...
Intrebare: Pe durata preavizului de 20 de zile (demisie) poate interveni desfacerea CIM disciplinar? Spre exemplu pentru nerespectarea procedurilor de predare a obiectelor de munca.
Raspuns: Raspunderea disciplinara a salariatului poate interveni si in perioada preavizului.
Astfel, in...
Intrebare: REVISAL-ul pare sa fie in acest moment cea mai mare bataie de cap a celor care raporteaza contracte si alte informatii catre autoritati. In urma noului program si a noilor modalitati de transmitere a aparut din ce in ce mai des o situatie practica foarte interesanta: cum procedam daca...
Intrebare: Daca o companie plateste chiria pentru un angajat, cum se taxeaza acest avantaj in natura? Este exclus din baza de calcul pentru contributiile sociale?
Raspuns: Conform prevederilor art. 55 alin. (4) lit. c) din Codul fiscal, contravaloarea folosintei locuintei de serviciu nu...
Intrebare: Care sunt criteriile de evaluare a unui salariat care este angajat in functia de viticultor?
Raspuns: Criteriile de evaluare se stabilesc la nivelul fiecarui angajator in functie de o multitudine de factori: specificul activitatii desfasurate efectiv de catre salariat, dupa cum...
Intrebare: Daca am primit despagubiri acordate prin Hotarare Judecatoreasca se va plati impozit sau TVA?
Raspuns: Potrivit art. 19 alin. (1) din Legea 571/2003 privind Codul fiscal, profitul impozabil se calculeaza ca diferenta intre veniturile realizate din orice sursa si cheltuielile...
Intrebare: In cazul in care in luna se efectueaza ore suplimentare, care dorim sa se compenseze cu ore libere platite in lunile urmatoare, cum trebuie sa procedam? Se evidentiaza distinct in pontaj aceste ore, dar calculul se face pentru pogramul normal din luna? Trebuie tinut un registru pentru...
Intrebare: Este adevarat ca se poate stabili in CM cu timp partial ca timp de lucru 15 minute pe zi? Vreau sa ma angajez ca inspector resurse umane, deci nu poate dura nici 15 minute sa operez in Revisal.
Raspuns: Normele juridice care fac referire la timpul de lucru au ca unitate de...
Intrebare: Ce fonduri europene sunt pentru Turism?
Raspuns: Tara noastra beneficiaza pana in anul 2013 de finantare europeana prin Fondul European de Dezvoltare Regionala FEDR pentru Programul Operational Regional. Distributia fondurilor se realizeaza pe axele prioritare ale Programului...
Intrebare: Ce se intampla in cazul in care, fiind in perioada de proba, am primit o notificare, insa de pe aceasta lipseste tribunalul competent unde pot sa fac contestatie. Este valida? Pot actiona in vreun fel?
Raspuns: Banuiesc ca va referiti la situatia in care angajatorul dispune...
Intrebare: Cat se plateste CM pe perioada sarcinii? Exista diferente de plata intre concediul pe baza certificatului medical si cel prenatal?
Raspuns: Concediul medical sau de incapacitate temporara de munca se plateste cu o indemnizatie de cel putin 75% din salariul de...
Intrebare: Daca unui angajat cu 1/2 norma i-a fost inchis contractul de munca fara ca el sa isi de-a demisia (probabil ca demisia au semnat-o altii) cum trebuie sa procedeze acesta pentru a -si face dreptate?
Raspuns: Conform Codului muncii republicat, art. 55, contractul individual de munca...
Intrebare: Daca un salariat are un contract individual de munca cu timp partial 4 ore zi, in programul de salarii trebuie sa ii mai bifez pe langa timp partial si calcul deduceri daca el nu mai lucreaza in alta parte?
Raspuns: Conform pct. 105 din Normele metodologice de aplicare a art. 56...
Intrebare: In data de 16 septembrie primul meu copil implineste 2 ani; cel de-al doilea copil se va naste peste 7 saptamani. Cum se calculeaza indemnizatia pentru acesta? Cele 12 luni anterioare nasterii vor fi formate din cele 3 luni de concediu pe baza certificatului medical plus lunile cu...
Intrebare: Exista in legislatie o definitie a sporului permanent? In cadrul societatatii noastre sporul de weekend este stipulat in CCM-ul la nivel de unitate sub forma de procent (adica variaza de la angajat la angajat si de la o luna la alta); in aceste conditii, poate fi considerat spor...
Intrebare: Conform HG 500/2011 Art. 2 alin. 10, societatea comerciala este obligata sa se inregistreze la ANSPDCP daca isi completeaza si transmite REVISAL doar pentru proprii angajati la ITM, fara intermediari?
Raspuns: HG 500/2011 privind registrul general de evidenta a salariatilor...
Intrebare: Care este diferenta dintre Art. 51 lit.a si Art.51 lit.c? In cazul suspendarii contractului cu Art.51 lit. c, pe ce perioada se poate acorda concediu paternal? Este posibil ca unui angajat sex masculin sa i se suspende contractul cu Art. 51 lit a?
Raspuns: Art. 51 lit. a din...