Pentru persoanele aflate in intreprindere si/sau unitate cu permisiunea angajatorului, acesta are obligatia de a asigura instruirea lucratorilor. Exceptie fac alti participanti la procesul de munca, si anume : - persoanele  aflate in perioada de verificare prealabila a aptitudinilor...

Bilantul contabil trebuie sa reflecte imaginea fidela a patrimoniului societatii pe perioda la care se refera. Pentru aceasta Bilantul trebuie intocmit pe baza unor informatii financiare corecte si complete (reflectate in Registrele contabile si fiscale si in Balanta de verificare). Astfel,...

Anlizam mai jos cazul unui pensionar care indeplineste conditiile de pensionare pentru limita de varsta in termen de 5 ani de la angajare. Vom stabili daca angajatorul trebuie sa ii intocmeasca doar contract individual de munca pe durata determinata sau daca e posibila intocmirea acestuia si pe...

Vom stabili mai jos in ce masura pe cererea de demisie adminstratorul firmei trebuie sa specifice informatii precum numarul cererii de demisie sau data inregistrarii demisiei. Solutia consultantului: Demisia este actul unilateral de vointa a salariatului care, printr-o notificare scrisa,...

Va prezentam mai jos o selectie a celor mai importante noutati legislative din perioada 01.07.2013 - 12.07.2013, publicate in Monitorul Oficial si cu efecte in domeniul financiar-contabil. 1. Legea nr. 191/2013 privind aprobarea Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 133/2010 pentru modificarea...

Analizam cazul unei persoane fizice care achizitioneaza o masina dintr-un alt stat UE, inregistrand in aceeasi tara masina pe numele unui cetatean strain. In Romania, are drept de folosinta adevaratul proprietar, acesta dorind sa o inchirieze prin contract de comodat unei alte firme. Dat fiind...

Vom analiza mai jos in ce masura, in cazul tichetelor de vacanta, se vor retine toate contributiile atat la angajator, cat si la angajat, precum si impozitul pe venituri din salarii si daca sunt acestea considerate avantaje in natura. Solutia consultantului: In ceea ce priveste impozitul pe...

Va prezentam categoriile de pensionari care pot cumula pensia cu venituri provenite din situatii pentru care asigurarea este obligatorie. Mentionam, totodata, ca aceste categorii de pensionari sunt prevazute la art. 118 din Legea 263/2010 privind sistemul unitar de pensii publice, cu modificarile...

Analizam mai jos cazul unui angajat care lucreaza 8 ore la o societate comerciala. Acesta s-a mai angajat la alta societate tot cu 8 ore. Vom afla mai jos ce prevede Codul Muncii cu privire la cumulul de functii la angajatori diferiti. Orice salariat are dreptul de a cumula mai multe functii,...

Prin cele ce urmeaza, va prezentam principalele modificari referitoare la cota redusa de taxa pe valoarea adaugata (TVA), operatiunile pentru care se aplica masurile de simplificare la TVA si accizarea altor categorii de produse, prevederi care se vor aplica incepand cu 1 septembrie 2013. 1. Se...

Analizam cazul unei societati care doreste sa angajeze anul acesta un economist. Vom vedea daca se va mai tine cont de coeficientii de ierarhizare (ex: 800 salariul minim * coeficient 2) sau daca societatea poate angaja economist cu salariul de 800 lei/luna. De asemenea, vom stabili daca, in...

Supunem atentiei dvs. cazul unui salariat care urmeaza sa se pensioneze pe caz de boala. Salariatul a primit decizia medicala privind pierderea totala a capacitatii de munca de la casa de pensii cu data de 26.07.2013 si doreste incetarea contractului incepand cu data de 01.08.2013. Nefiind...

Va oferim mai jos un model de fisa postului pentru Inspector de Specialitate Protectia Muncii. Fisa postului pentru Inspector de Specialitate Protectia Muncii (model) I. Identificarea postului   1. Numele si prenumele titularului: ................ 2. Denumirea postului: Inspector de...

Analizam astazi cazul unei firme aflata intr-un proiect de asociere cu alte doua firme, fiind si lider de asociere. Societatea transfera sume catre asociere, achizitionand servicii pentru asociere si achitand contravaloarea serviciilor respective din banii proprii. Vom vedea cum vor fi...

Un salariat prezinta un concediu medical eliberat de CAS in baza documentelor medicale eliberate de un spital din strainatate unde a suferit o interventie chirurgicala de urgenta cu diagnostic ulcer duodenal perforat, care nu cuprinde codul de urgenta medico-chirurgicala. Medicul care a...

Potrivit art. 40 alin. (2) lit. h) din Codul muncii, angajatorul are obligatia sa elibereze, la cerere, toate documentele care atesta calitatea de salariat a solicitantului. Totodata, in conformitate cu art. 34  alin. (5)  din Codul muncii la solicitarea salariatului sau a unui fost...

Inregistrarea unui nou contract de munca cu ajutorul aplicatiei Revisal, se face respectand termenul prevazut de HG 500/2011 care prevede la art. 4, alin. (1) lit a) ca la angajarea fiecarui salariat, elementele prevazute de lege, se inregistreaza in registru cel tarziu in ziua lucratoare...

Iata ce declaratii fiscale trebuie sa depuneti la Fisc pana la 12 august inclusiv: - Declaratia de inregistrare fiscala/Declaratia de mentiuni pentru persoane juridice, asocieri si alte entitati fara personalitate juridica, formular 010. Se depune de catre persoanele juridice care au...

Concediul pentru cresterea copilului este reglementat de OUG 111/2010. Durata concediului pentru cresterea copilului se raporteaza la data nasterii copilului. Concediul pentru cresterea copilului este un drept, nu o obligatie (art. 2 din OUG 111/2010). Astfel, potrivit art. 2 alin. (1) din...

Analizam mai jos cazul unei societati care a vandut un spatiu comercial cu plata in rate catre o persoana fizica. Activitatea firmei s-a redus considerabil si asociatii hotarasc suspendarea firmei pe o perioada de 3 ani. Vom stabili ce se intampla cu ratele pe care le va incasa de la persoana...