Blogul specialistului
Blogul
specialistului
Informatii de specialitate de la profesionisti in domeniu
Meniu
Cauta
X
Conta
Legislatia muncii
Juridic
Sanatate
Management
Carti
BlogulSpecialistului
→ Rezultat cautare "legi"
Rezultat cautare "legi"
Cautarea facuta dupa cuvantul/sirul de cuvinte "
legi
" a returnat 3967 articole.
Conditii obligatorii de SSM pentru spatii comerciale mici
de
Www.legislatiamuncii.ro
La amenajarea spatiilor comerciale de la parterul blocurilor, din proiect, se vor prevedea doua cai...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Raspunderea pentru organizarea si conducerea contabilitatii
de
Www.contabilul.ro
Raspunderea pentru organizarea si conducerea contabilitatii la persoanele prevazute la art. 1 revine...
Contabilitate si fiscalitate
→
Citeste mai departe
Inspectia Muncii: noi precizari REVISAL. Sporuri si Contracte
de
Www.legislatiamuncii.ro
Inspectia Muncii a facut cateva precizari oficiale privind Completarea REVISAL. Veti regasi mai jos...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Contractul de locatiune in Noul Cod Civil
de
Www.e-juridic.ro
Sediul materiei Titlul IX „Diferite contracte speciale”, Cap. V „Contractul de...
Resurse juridice
→
Citeste mai departe
Stabilirea venitului net anual. Contabilitatea in partida simpla
de
Www.contabilul.ro
In ceea ce priveste optiunea pentru determinarea venitului net, trebuie amintit ca aceasta este...
Contabilitate si fiscalitate
→
Citeste mai departe
Atentie! Creste contributia la pensiile private
de
Www.legislatiamuncii.ro
Potrivit declaratiilor facute de consilierul premierului Emil Boc, Andreea Paul Vass, proiectul...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Partajul in Noul Cod Civil
de
Www.e-juridic.ro
Partajul este reglementat prin Codul Civil in articolele 669-686; Sub aspectul etapelor si...
Resurse juridice
→
Citeste mai departe
Noi legi pentru contabilitate
de
Www.contabilul.ro
Noutati legislative 10-21.10.2011 1. In M. Of. nr. 712 din 10 octombrie 2011 a fost publicat...
Contabilitate si fiscalitate
→
Citeste mai departe
Salariata care renunta la contractul colectiv de munca. Drepturi salariale (video)
de
Www.consiliertv.ro
Conform art. 17 din Contractul colectiv de munca unic la nivel national, prevederi ce au fost...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Revisal. Reangajare pe o perioada determinata de 3 luni
de
Www.clublegislatiamuncii.ro
Conform prevederilor art. 83 din Codul muncii, republicat, contractul individual de munca poate fi...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Suspendare CIM si inregistrare in Revisal concediu fara plata
de
Www.clublegislatiamuncii.ro
Intrebare: Intrucat in legislatie nu este specificat de la cate zile se inregistreaza in ReviSal...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Inregistrare incetare CIM si transmitere REVISAL. Cerere pentru acordarea pensiei anticipate
de
Www.legislatiamuncii.ro
Intrebare: Un angajat al societatii cu contract individual de munca determinat...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Persoanele pensionate anticipat ar putea fi angajate in mediul privat
de
Www.legislatiamuncii.ro
Potrivit unui nou proiect de lege dezbatut in Camera Deputatilor saptamana aceasta, persoanele care...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Examenul de dobandire a titlului profesional de avocat definitiv
de
Www.e-juridic.ro
In baza prevederilor art. 20 alin. (1) al Legii nr. 51/1995 pentru organizarea si exercitarea...
Resurse juridice
→
Citeste mai departe
Aparitii legislative in luna octombrie
de
Www.legislatiamuncii.ro
In Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 741/742 au fost publicate recent mai multe acte...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
CSM sustine medierea
de
Www.e-juridic.ro
Potrivit Noului Cod Civil, judecatorii vor acorda o mai mare prioritate intelegerilor dintre parti,...
Resurse juridice
→
Citeste mai departe
REVISAL 2011: Sucursalele sunt obligate sa aiba REVISAL?
de
Www.legislatiamuncii.ro
Intrebare: Cand sunt obligate unitatile fara personalitate juridica ale angajatorilor sa...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Monitorul Oficial nr. 737 din 20 Octombrie 2011
de
Www.e-juridic.ro
Actul nr. 1000 din 12 Octombrie 2011 Emitent: Guvernul Romaniei Hotarare pentru modificarea si...
Resurse juridice
→
Citeste mai departe
Instruire straini
de
Www.clublegislatiamuncii.ro
Intrebare: O societate comerciala din alta tara isi trimite salariatii straini sa presteze o...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Va invitam la Seminariile despre REVISAL, Salarizare, Evaluarea Performantelor si SSM
de
Www.rs.ro
In urma modificarilor legislative am invitat expertii in domeniu sa ne explice cum se pot rezolva...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Pagina:
«
88
89
90
91
92
93
94
95
96
97
98
99
100
101
102
»
CITESTE
RAPORTUL
SPECIAL
GRATUIT
"
Noutati Fiscale 2026. Reguli noi pentru societatile comerciale
"
Adauga adresa de email si vei primi
GRATUIT
raportul special
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform
Regulamentul UE 679/2016
Ultimele stiri
Linkuri utile
→
Neindeplinirea obiectivelor de performanta poate duce la concedierea salariatului?
→
Suspendarea CIM din initiativa salariatului si din initiativa angajatorului
→
Scutirea timp de trei ani de la plata impozitului pe salariu pentru tinerii pana in 25 de ani
→
Situatiile financiare pentru 2015 se depun pana la 30 mai 2016
→
Situatiile financiare care se intocmesc pentru 2015
→
Pasii pe care ii parcurgem in cazul concediilor de risc maternal
→
Invoirea salariatului nu ii suspenda contractul de munca si nu se inregistreaza in Revisal
→
Ce reprezinta dividendele? Ce spune legea despre distribuirea in bani sau in natura?
→
Care sunt elementele esentiale ale informarii la angajare?
→
Ce trebuie sa stii despre pensie in 2016?
→
Afaceri la cheie profitabile
→
Librarie de afaceri
→
Idei de afaceri
→
Contabilitate
→
Legislatia muncii
→
Stiri si Resurse juridice
→
Stiri economice
→
Codul muncii
x
Inscrie e-mailul tau pentru a primi zilnic informatii despre CE, CAND si CUM s-a intamplat
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform
Regulamentul UE 679/2016
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML