Blogul specialistului
Blogul
specialistului
Informatii de specialitate de la profesionisti in domeniu
Meniu
Cauta
X
Conta
Legislatia muncii
Juridic
Sanatate
Management
Carti
BlogulSpecialistului
→ Rezultat cautare "registru"
Rezultat cautare "registru"
Cautarea facuta dupa cuvantul/sirul de cuvinte "
registru
" a returnat 590 articole.
PFA. Inregistrare la registrul comertului
de
Www.clubideideafaceri.ro
Intrebare: In ce baza se face inregistrarea in registrul comertului a persoanei fizice autorizate?...
Management si afaceri
→
Citeste mai departe
Intreprindere Individuala
de
Www.clubcontabilitate.ro
Intrebare: Imi pot infiinta o intreprindere individuala pentru 2 domenii de activitate, 1 -...
Contabilitate si fiscalitate
→
Citeste mai departe
Infiintare unitate particulara de invatamant
de
Www.clubideideafaceri.ro
Intrebare: Pentru infiintarea unei unitati particulare de invatamant gradinita, care sunt etapele...
Management si afaceri
→
Citeste mai departe
Act aditional la CIM pentru modificarea numelui
de
Www.e-juridic.ro
Intrebare: Este necesar intocmirea unui act aditional in cazul schimbarii numelui unei angajate in...
Resurse juridice
→
Citeste mai departe
Nu uitati de depunerea Raportarii contabile semestriale! Data limita: 31 august!
de
Www.contabilul.ro
In aceasta perioada li se reaminteste contribuabililor ca, pentru anul in curs, termenul de depunere...
Contabilitate si fiscalitate
→
Citeste mai departe
Programul REVISAL
de
Www.clublegislatiamuncii.ro
Intrebare: este obligatoriu prin lege a se face un curs de pregatire pentru noul program revisal...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
S-a aprobat procedura privind transmiterea REVISAL in format electronic
de
Www.e-juridic.ro
In Monitorul Oficial nr. 587 din 19 august 2011 a fost publicat Ordinul Ministrului Muncii, Familiei...
Resurse juridice
→
Citeste mai departe
Sanctiunile contraventionale complementare
de
Www.clublegislatiamuncii.ro
Pentru savarsirea unei contraventii, pe langa sanctiunea principala a avertismentului sau a amenzii,...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Studiu de caz - Suspendarea CIM in cazul concediului medical
de
Www.legislatiamuncii.ro
Suspendarea contractului individual de munca poate interveni in mai multe situatii, reglementate...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Noul COR anuntat de Ministerul Muncii
de
Www.blogcontabil.ro
Un comunicat al Inspectiei Muncii informeaza asupra disponibilitatii unui patch de actualizare a...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Iata noua aplicatie REVISAL! Testeaza pana pe 8 august!
de
Www.legislatiamuncii.ro
In perioada 1-8 august angajatorii pot testa versiunea de evaluare a aplicatiei informatice Revisal,...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Recuperare debit de la o societate (SRL)
de
Www.e-juridic.ro
Intrebare: Ce masuri se pot intreprinde pentru recuperarea unui debit de la o societate (SRL) al...
Resurse juridice
→
Citeste mai departe
Sanctiunile contraventionale complementare
de
Www.legislatiamuncii.ro
Pentru savarsirea unei contraventii, pe langa sanctiunea principala a avertismentului sau a amenzii,...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Cine completeaza REVISAL. Inspector resurse umane. Codul Muncii
de
Www.clublegislatiamuncii.ro
Intrebare: O persoana care are calitatea de inspector resurse umane cod COR 342304 trebuie sa se...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Revisal. Prestari servicii
de
Www.clublegislatiamuncii.ro
Intrebare: O persoana angajata pe alt post, care are si calitatea de inspector resurse umane,...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Revisal. Salariul si sporurile, de la 1 august 2011
de
Www.clublegislatiamuncii.ro
Intrebare: Urmeaza sa fie completate salariul si sporurile in REVISAL de la 1 august 2011? Ce se...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Revisal. Inregistrari in contextul noii reglementari
de
Www.clublegislatiamuncii.ro
Intrebare: In REVISAL, angajatorii sunt obligati sa completeze salariul, sporurile si cuantumul...
Contabilitate si fiscalitate
→
Citeste mai departe
Contract individual de munca. Incetare contract de munca. Prelungire CIM
de
Www.clublegislatiamuncii.ro
Intrebare: Daca vreau sa prelungesc un contract individual de munca, in care ultima zi de munca...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Anunt REVISAL: Invalidarea contractelor NU se mai face decat in cazuri de urgenta
de
Www.clublegislatiamuncii.ro
Aveti mai jos un anunt oficial transmis de Teamnet, compania care asigura mentenanta programului...
Legislatia muncii
→
Citeste mai departe
Model act aditional cu clauza de neconcurenta
de
Www.e-juridic.ro
Act aditional cu clauza de neconcurenta la Contractul Individual de...
Resurse juridice
→
Citeste mai departe
Pagina:
«
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
»
CITESTE
RAPORTUL
SPECIAL
GRATUIT
"
Noutati Fiscale 2026. Reguli noi pentru societatile comerciale
"
Adauga adresa de email si vei primi
GRATUIT
raportul special
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform
Regulamentul UE 679/2016
Ultimele stiri
Linkuri utile
→
Neindeplinirea obiectivelor de performanta poate duce la concedierea salariatului?
→
Suspendarea CIM din initiativa salariatului si din initiativa angajatorului
→
Scutirea timp de trei ani de la plata impozitului pe salariu pentru tinerii pana in 25 de ani
→
Situatiile financiare pentru 2015 se depun pana la 30 mai 2016
→
Situatiile financiare care se intocmesc pentru 2015
→
Pasii pe care ii parcurgem in cazul concediilor de risc maternal
→
Invoirea salariatului nu ii suspenda contractul de munca si nu se inregistreaza in Revisal
→
Ce reprezinta dividendele? Ce spune legea despre distribuirea in bani sau in natura?
→
Care sunt elementele esentiale ale informarii la angajare?
→
Ce trebuie sa stii despre pensie in 2016?
→
Afaceri la cheie profitabile
→
Librarie de afaceri
→
Idei de afaceri
→
Contabilitate
→
Legislatia muncii
→
Stiri si Resurse juridice
→
Stiri economice
→
Codul muncii
x
Inscrie e-mailul tau pentru a primi zilnic informatii despre CE, CAND si CUM s-a intamplat
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform
Regulamentul UE 679/2016