Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Clauza de formare profesionala: cat si in ce fel se platesc despagubiri?
Publicat de catre Www.e-juridic.manager.roNr. vizualizari: 3323 / Rating utilizatori: 5 din 1 vot
Clauza de formare profesionala: cat si in ce fel se platesc despagubiri?
In clauza de formare profesionala se prevede interdictia salariatului de a demisiona pentru o anumita perioada de timp, iar aceasta nu a expirat.
Probleme practice privind clauza de formare profesionala
a) Care este durata interzicerii demisiei?
Art. 195 alin. (1) din Codul muncii prevede o perioada de cel putin 3 ani de interzicere a demisiei, in cazul salariatului care a fost format profesional de catre angajator, cu scoatere din productie pentru mai mult de 60 de zile. Contractul colectiv de munca incheiat la nivel national prevede insa un interval de cel mult 3 ani in care salariatului ii este interzis sa demisioneze.
Care prevedere se aplica?
Cum intotdeauna se aplica norma mai favorabila salariatului, va prevala prevederea cuprinsa in Contractul colectiv de munca. Drept urmare, termenul de 3 ani nu po...
Propunerea legislativa privind sistemul de pensii si alte drepturi de asigurari sociale ale avocatilor a fost adoptata luni de Senat, in calitate de...
