Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Surprize la pensionare: Firma nu v-a platit contributiile. Ce solutii aveti?
Nr. vizualizari: 4206 / Rating utilizatori: 5 din 1 vot
Ati lucrat o viata intreaga si descoperiti cu maxima stupoare, in prag de pensionare, ca firma nu v-a platit contributiile datorate.
Ani intregi de vechime pot fi stersi cu buretele din istoricul de munca la unui salariat. Abia la intocmirea dosarului de pensionare, unii angajati afla ca angajatorii lor nu au platit contributiile sociale la fondul de pensii.
O alta situatie, aminteste Ziarul Financiar, este cea in care angajatii ajung la spital si afla ca nu sunt asigurati. Intr-o astfel de situatie, acestia sunt nevoiti sa isi achite pe cont propriu tratamentul si cheltuielile de spitalizare.
Solutia, conform ZF, este realizarea unei plangeri penale intocmire impotriva patronilor care nu au platit contributiile sociale la fondul de pensii.
un caz concret amintit de ProTV si preluat de ZF este cel al domnului Sandu Canela. In urma unei interventii chirurgicale, domnului i s-a scos un plaman si a fost nevoit sa se pensioneze pe caz medical.
Cu toate ca a fost angajat toata viata cu carte de munca, la casa de pensii a avut parte de o surpriza majora. Nu toate contributiile sale fusesera platite de angajator.
In concret, chiar daca in cartea de munca este inregistrata o vechime de munca neintrerupta din 2004 si pana in 2009, lipsesc 2 ani in punctajul calculat de Casa de Pensii.
In astfel de situatii se regasesc numeroase persoane. Primesc fluturasii, insa contributiile nu sunt de fapt platite de angajatori, explica ZF.ro.
"Organele de control tebuie sa isi faca datoria", explica ministrul pentru Buget, Liviu Voinea, notand faptul ca este "o chestiune de natura penala sa retii si sa nu dai la buget".
Cu toate ca nu este reglementata in Codul Muncii sau in alt act normativ, invoirea reprezinta o notiune de care ne lovim adesea si pe care trebuie sa...
