Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Rentrop ∧ Straton

Este oficial: Salariatii din IP vor putea primi vouchere de vacanta!



Legea nr. 94 din 2014 a intrat in vigoare la data de 6 iulie 2014. Legea prevede faptul ca anumite categorii de salariati din institutiile publice ar putea beneficia de vouchere de vacanta in cuantum de maxim 6 salarii minime pe economie, aproximativ 5.000 de lei.

Iata categoriile de salariati vare vor putea beneficia de aceste vouchere de vacanta:

- salariatii din institutiile publice si din institutiile publice locale;
- salariatii din regiile autonome;
- salariatii din societati la care statul este actionar majoritar sau unic
Timpul de munca si Programul de lucru:

77 de probleme sensibile create de recentele modificari ale Codului Muncii
-  pontaj, program de lucru, timp de munca - 

>> Click AICI <<
 

- salariatii din societatile si companiile nationale.

Atentie! Tichetul se acorda o data pe an si vine in valoare nu mai mare de 6 salarii minime pe economie, adica aproximativ 5.000 de lei.

Un avantaj major este punctat si pentru angajatori. Acestia vor putea scadea din profit sumele pentru vouchere de vacanta, platind astfel un impozit mai mic.

De asemenea, mentionam faptul ca voucherele de vacanta pot fi folosite doar pentru a achizitiona servicii turistice pe teritoriul Romaniei.

Iata si care sunt mentiunile pe care orice voucher de vacanta trebuie sa le aiba inscrise pentru a fi valabil:

    a) emitentul si datele sale de identificare;
    b) valoarea nominala a voucherului de vacanta;
    c) angajatorul si datele sale de identificare;
    d) numele, prenumele si codul numeric personal ale angajatului care este in drept sa utilizeze voucherul de vacanta;
    e) spatiul destinat inscrierii perioadei in care a fost utilizat si aplicarii stampilei unitatii afiliate;
    f) interdictia unitatii afiliate de a plati diferenta in bani dintre valoarea voucherului de vacanta si valoarea pachetului de servicii catre utilizatorii voucherelor de vacanta;
    g) perioada de valabilitate a utilizarii voucherului de vacanta.

Tags: vouchere de vacantatichete de vacanta bugetarivouchere de vacanta pentru bugetari


Ti-a placut acest articol?

Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!

Votati articolul

Este oficial: Salariatii din IP vor putea primi vouchere de vacanta!
Rating:
Nota: 5 din 1 voturi

Articole conexe

Suspendarea CIM din initiativa salariatului si din initiativa angajatorului

de Adela Simonescu
Specialistii in legislatia muncii amintesc in materialul dat publicitatii care sunt cele 6 situatii in care un contract individual de munca se poate...
Contabilitate si fiscalitate
Citeste mai departe

Scutirea timp de trei ani de la plata impozitului pe salariu pentru tinerii pana in 25 de ani

de Blogul Specialistului
Consiliul Legislativ a aprobat proiectul de lege care prevede scutirea timp de trei ani de la plata impozitului pe salariu in cazul tinerilor cu...
Contabilitate si fiscalitate
Citeste mai departe

Situatiile financiare pentru 2015 se depun pana la 30 mai 2016

de Blogul Specialistului
Asa cum bine stim,  OMFP 123 din 4 februarie 2016 (OMFP 123/2016) reglementeaza cele mai importante aspecte referitoare la  intocmirea si...
Contabilitate si fiscalitate
Citeste mai departe

Situatiile financiare care se intocmesc pentru 2015

de Blogul Specialistului
Care sunt situatiile financiare ce trebuie intocmite pentru anul 2015 si ce aspecte trebuie sa retinem la intocmirea acestora? De la bun inceput...
Contabilitate si fiscalitate
Citeste mai departe

Comentarii0 comentarii

+

Adauga propriul comentariu aici



Atentie! Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!

Citeste Raportul Special GRATUIT
OUG 82 Negocierea Salariilor - Sfaturi, sanctiuni de evitat
Adauga adresa de email si vei primi GRATUIT raportul special

"OUG 82 Negocierea Salariilor - Sfaturi, sanctiuni de evitat"